Team-Coach

"Team-Coach"

Die Ausbildungen Start November 2011 und Februar 2012 sind ausgebucht, nächster Start Herbst 2012!

Teams coachen und entwickeln

Ausbildungen in Stuttgart und München

Systemisch ausgerichtete und zertifizierte Weiterbildung für Coaches, Trainer, Berater und Führungskräfte mit Steinbeis Hochschul-Zertifikat

 

„Profi-Tools für Team-Coachs“

In dieser modularen Ausbildung dreht sich alles darum, wie Sie Teams in ihrer Entwicklung zielgerichtet und professionell unterstützen können. Neben Basiswissen zur Teamdynamik lernen Sie Tools kennen zur Teamanalyse, zur Stärkung und Ressourcenarbeit, zur Klärung von Zielen, Aufgaben, Schnittstellen sowie zur Klärung der Zusammenarbeit in herausfordernden Situationen. Dabei bieten wir ihnen eine methodische Vielfalt an: Moderationsmethoden, kreative Techniken, Simulationen und kleine Tools, die während eines Workshops situativ hilfreich sind. Sie lernen, in einer sauber geführten Auftragsklärung einen Blick für die Situation des Teams zu entwickeln und einen Teamworkshop bedarfsgerecht zu konzipieren und durchzuführen.

Das wird Sie freuen: Viele der vorgestellten Tools können Sie auch im Einzelcoaching zum Einsatz bringen.

Die Seminarmethoden – kompetent und praxisnah

Das Training wird interaktiv durchgeführt. Sie können alle Themen und Interventionen direkt innerhalb der Ausbildung kennenlernen und einüben. Viele Praxisübungen begleiten die Ausbildung, so dass jeder Teilnehmer beim Abschluss über umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen verfügt. Darüber hinaus bieten wir noch ergänzende Seminarthemen an, die das Handwerkszeug eines Team-Coachs sinnvoll ergänzen. In den Trainings geht es sportlich-locker und doch ernsthaft zu. Wir erwarten von den Teilnehmern eine aktive Mitarbeit und Lust und Freude zum Üben und Diskutieren.

Voraussetzungen - Offen für alle Profis

Interesse an Menschen, an der Gestaltung von Lösungsräumen und dem Glauben daran, dass Menschen die Fähigkeiten in sich tragen, die zum Einen für die Lösungsfindung als auch für die Umsetzung der Lösung hilfreich sind, die aber in problematisch erlebten Situationen möglicherweise nicht aktiviert werden können und die es immer wieder neu zu entdecken gilt. Psychische Stabilität und Freude am Umgang mit Menschen. Sie möchten empathisch sein und sich gleichzeitig vom Inhalt distanzieren können, um als neutraler Begleiter eine hilfreiche Unterstützung zu bieten. Sie sind bereit, über sich selbst zu reflektieren und offen für neue Erfahrungen um in Übungen Werkzeuge zu erproben und die für einen systemisch arbeitenden Team-Coach notwendige Haltung einzunehmen.

Weitere Voraussetzungen

eine Coach-, Trainer-, Berater-, Mediator-Ausbildung oder Entsprechendes oder eine psychologische Fachausbildung wie NLP, TA... oder Erfahrung in der Arbeit mit Teams

Aus dem Inhalt (Herbst 2012):

Modul 1	Tag 1 Christine Bucher Gesamtprozess und Rollen Auftragsklärung Gesamtprozess Teamdynamik Rollen in Teams Diverse Tools	Tag 2 Christine Bucher Lösungsorientierte Tools Solution Circle Lösungsorientierte Teamtools Simulationen und Transfer	Tag 3 Ulrich Bührle Ressourcentools Moderationsmethode nach den Log. Ebenen Ressourcenaktivierung Team Changing Ressource	Tag 4 Ulrich Bührle Diverse Tools da Vinci Methode Dynamic Facilitation Mini Tools zum situativen Einsatz
Modul 2	Tag 1 Georg Schütz Kreative Ideenfindung Ideenfindungsmethoden Ideenauswahl Ideen-Tuning	Tag 2 Stgt: Ulrich Bührle Analyse-Tools Stgt: Graph. Teamanalyse Kantor Handlungsrollen TWS Analyse München:          Outdoor für Indoor	Tag 3 ChristineBucher Diverse Tools Soziometr. Aufstellung Bilder und Metaphern Nachhaltigkeit sichern
Modul 3	Tag 1 Christine Bucher Konzeptbesprechung Zertifizierung Konzeptpräsentation und Besprechung

Abschluss:

schriftliche Abschlussarbeit bestehend aus einem Team-Coaching-Leitfaden und einer Kurzpräsentation

Zertifizierung - durch KRÖBER Kommunikation

Nach erfolgreichem Abschluss und Vorliegen aller Anforderungen erhalten Sie das Zertifikat "Team-Coach"

Zertifizierung durch die Steinbeis Hochschule Berlin (SHB)

KRÖBER Kommunikation arbeitet eng mit der Steinbeis Hochschule Berlin (SHB) zusammen. Nach erfolgreichem Abschluss dieser Weiterbildung erhalten Sie zusätzlich ein Hochschul-Zertifikat der renommierten und staatlich anerkannten Steinbeis Hochschule Berlin (SHB). Damit werden 5 Leistungspunkte (ECTS) erworben, sowie die Berechtigung den Titel "Team-Coach (SHB)" zu führen.

Das Trainerteam

Das Trainerteam besteht aus erfahrenen Coachs und Trainern. Sie begleiten Sie während der Ausbildung und stehen für Ihre Fragen zur Verfügung. Trainer: Christine Bucher, Uli Bührle, Georg Schütz.

Zur Ausbildung

8 Tage in 3 Modulen
Orte der Ausbildung: Die Ausbildungen finden in Stuttgart und in München statt.

 

Stand: 09.02.2012 - Änderungen vorbehalten

Seminar- und Ausbildungstermine finden Sie hier